株式会社創生事業団で新たなキャリアを築こう！あなたのリハビリテーションスキルが求められています|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
新たな挑戦！柔道整復師募集 – 有料老人ホームでのリハビリ提供
株式会社創生事業団では、有料老人ホームでの個別リハビリを提供する柔道整復師を募集中です。主に、各施設を巡回しながら利用者様へのリハビリを行います。首都圏に36拠点を展開しており、自宅から近い施設を中心に勤務可能です。
未経験者でも安心の教育・研修制度があり、30-40名の仲間と共に新しい取り組みに挑戦できます。給与は月給27万円から35万円、年間102日の休暇もあり、福利厚生も充実。興味のある方はぜひお問い合わせください！
転職を考える際、どのような職場環境でどのようなスキルを活かせるのか、不安や悩みを抱える方も多いのではないでしょうか。特にリハビリテーションの分野では、専門性が高く、選択肢が多いだけに、自分に合った職場を見つけることが重要です。株式会社創生事業団では、有料老人ホームでの個別リハビリ提供を通じて、あなたのキャリアを新たなステージへと導くチャンスが広がっています。
キャリアアドバイザーが語る株式会社創生事業団の魅力
◆多様な勤務先と柔軟な働き方
株式会社創生事業団は、首都圏に36拠点を展開しており、あなたの居住地から通いやすい施設を選ぶことができます。各施設に直行・直帰できるため、移動の負担を軽減しつつ、複数の施設でのリハビリを通じて、多様な経験を積むことができます。このような柔軟な働き方は、特にライフスタイルに合わせて勤務したい方にとって、大きな魅力です。
◆充実した教育・研修制度
実務経験がない方や有料老人ホームが初めての方でも安心して働けるよう、株式会社創生事業団では教育・研修制度が整っています。オンラインでの情報交換や定期的な研修会を通じて、業界の最新情報やリハビリ技術を学ぶ機会が豊富にあります。これにより、スキルアップを図りながら、自信を持って業務に取り組むことが可能です。
◆仲間と共に成長できる環境
現在、30-40名のリハビリテーションスタッフが活躍している環境では、様々なバックグラウンドを持つ仲間と共に学び合うことができます。他の有料老人ホームでは見られない新しい取り組みにもチャレンジできるため、個々の能力を最大限に活かす機会が豊富です。チームでの協力や支え合いが、あなたの成長を後押しします。
◆他社と比較した優位性
競合他社と比較して、株式会社創生事業団は給与体系や働きやすさにおいて優位性があります。月給は27万円から35万円、年収は350万円から450万円と、経験に応じた柔軟な給与設定が魅力です。また、年間102日の休日や有給取得率90%以上といった充実した休暇制度も、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなポイントです。
◆転職成功事例から学ぶ
過去に転職を成功させた方々の多くが、株式会社創生事業団を選んだ理由として「働きやすい環境」と「成長機会の豊富さ」を挙げています。実際に、転職後にリハビリ技術の向上を実感し、さらには役職に昇進した方も多く、キャリアアップの道筋が明確に示されています。これにより、自身のキャリア形成に対する不安を解消し、安心して新たな一歩を踏み出すことができるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社創生事業団でのリハビリテーション業務は、単なる仕事ではなく、あなたのキャリア形成に大きく寄与します。具体的には、個別リハビリを通じて多様な症例に触れることで、実践的なスキルを身につけることができます。また、社内研修や外部セミナーへの参加を通じて、最新のリハビリ技術や知識を学ぶことができ、専門性を高めるチャンスが豊富です。さらに、役職への道筋も整備されており、実績に応じて昇進の機会が与えられるため、長期的なキャリアビジョンを描くことが可能です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社創生事業団では、主に有料老人ホームでの個別リハビリ提供を行う柔道整復師を募集しています。多くの求職者が抱える「働き方の柔軟性」や「職場環境の不安」について、ここでは具体的な解決策を紹介します。
このポジションでは、拠点となる施設を中心に各施設へ直行・直帰での勤務が可能です。自宅から近い施設を担当することで、通勤のストレスを軽減し、プライベートと仕事の両立がしやすくなります。また、複数の施設を担当することで、様々なご入居者様と関わることができ、リハビリの幅を広げることができます。
さらに、創生事業団は新しいブランドやサービスを展開しており、リハビリテーション業務においても革新的な取り組みを行っています。これにより、職場での成長や自己実現を実感できる環境が整っています。
未経験者も安心できる理由
未経験者が転職を考える際に最も不安に感じるのは、「自分にできるのか」という点です。しかし、株式会社創生事業団では、教育・研修システムが充実しており、実務経験が無い方でも安心してスタートできます。具体的には、オンラインでの情報交換や研修会を通じて、必要な知識や技術を身につけることができます。
また、この仕事に向いている人の特徴としては以下の点が挙げられます。
- 人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
- 柔道整復師としての専門知識を活かしたい方
- 新しいことにチャレンジする意欲がある方
志望動機作成のポイントと例文
志望動機は、あなたの熱意や適性を伝える重要な部分です。以下のポイントを押さえて、具体的な内容を考えてみましょう。
- なぜこの会社を選んだのか
- 自分の経験やスキルがどのように役立つか
- 将来のビジョンや目標
◆例文1:「創生事業団の理念に共感」
私は、株式会社創生事業団が掲げる「利用者様の笑顔を大切にする」という理念に深く共感しています。柔道整復師としての専門知識を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添ったリハビリを提供することで、彼らの生活の質を向上させたいと考えています。また、貴社の研修制度を通じて、自分自身も成長し続けることができる環境に魅力を感じています。
◆例文2:「多様な経験を活かしたい」
これまでの経験を通じて、私は多様なリハビリ手法を学んできました。株式会社創生事業団での勤務を通じて、これらの知識を活かし、利用者様に合った最適なリハビリを提供したいと考えています。また、複数の施設を巡回することで、様々なケースに対応するスキルを磨ける点にも期待しています。
◆例文3:「チームワークを重視」
私はチームでの協力を重視しており、リハビリテーションの現場でもチームワークが重要だと感じています。株式会社創生事業団の多くの仲間と共に、利用者様のために最善を尽くす環境で働きたいと考えています。自分のスキルを活かしつつ、仲間と共に成長できる職場を求めています。
面接対策
面接では、あなたの人柄や専門知識が評価されます。特に、以下のポイントが重要です。
- コミュニケーション能力
- 柔道整復師としての専門知識
- チームワークや柔軟性
よくある質問として、「なぜこの職場を選んだのか？」というものがあります。この質問には、志望動機を基に具体的な理由を述べると良いでしょう。例えば、「利用者様の笑顔を大切にする理念に共感し、自分のスキルを活かしたい」という内容が効果的です。
まとめ
今回ご紹介した内容を通じて、株式会社創生事業団での柔道整復師としてのキャリアについて考えてみてください。未経験者でも安心して働ける環境が整っており、様々な経験を積むことができるチャンスがあります。自分の適性や将来像をしっかりと見つめ直し、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社創生事業団
仕事内容: ＼お任せするのは･･･／ 主に有料老人ホームでの個別リハビリ提供のお仕事です！ 【仕事内容】 ◆有料老人ホームで利用者様に対する個別リハビリ提供。 ◆拠点となる施設を中心に各施設へ直行・直帰で巡回していただきます。 ◆巡回先はご自宅から勤務可能な範囲にある施設となります。 ◆複数の施設をご担当いただきます。 ◆例)午前中:直行⇒A施設にて個別リハビリ⇒移動⇒午後:B施設にて個別リハビリ⇒直帰 ══════════ ◆新ブランド誕生◆新サービス開始に伴い柔道整復師急募中 ══════════ ◎勤務先が多数!! 首都圏に36拠点を展開している有料老人ホームでのお仕事となります。 お住まいから近い拠点を中心にお仕事が出来ます。 可能であれば複数施設を担当していただきますので、様々なご入居者様のリハビリを行う事が出来ます。 オンラインでの情報交換や、研修会などの情報共有も行われています。 実務経験が無い方や有料老人ホームが初めての方にも、教育・研修システムがあるので安心してお仕事して頂けます。 ◎たくさんの仲間が活躍中 現在、30-40名のリハビリテーションスタッフが活躍中。 他の有料老人ホームの業務では見られない新しい取り組みにチャレンジしたり、 個人の能力を活かせる機会が豊富にあります。 施設の中にはリハビリ強化施設があり、多くのご入居者様に好評です。 ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください~。 ～・～・～・～・～・～ 株式会社創生事業団は「グッドタイムホーム」「グッドタイムナーシングホーム」を中心とした有料老人ホームを全国に展開しています。 国内17法人・海外2法人を合わせ450を超える事業所を展開している「創生会グループ」の一員として、更なる成長を目指します。 就業環境の改善を含め、給与体系も一新。働く皆さんの笑顔を大切にします。 求める人材: ●柔道整復師
神奈川県横浜市保土ケ谷区狩場町164-93 グッドタイムナーシングホーム・保土ヶ谷 勤務地: 〒2400025 神奈川県横浜市保土ケ谷区狩場町164-93 【交通手段】 アクセス: ＪＲ湘南新宿ライン『保土ケ谷駅』からバス10分 給与 月給：27万円 ～ 35万円 給与: 【給与詳細】 年収3,500,000円～4,500,000円 ＜給与内訳＞ 固定給 163,500円~168,500円 調整手当106,500円~181,500円 ◆合計 270,000円~350,000円 ※経験により優遇します。 ※前職給、考慮します。 変形労働時間制 勤務時間・曜日: ●09：30～18：00 【補足】 ＜日勤帯＞ 日勤 9:30~18:00 実働7.5時間（休憩60分） ※施設間の移動時間も含めます。 休暇・休日: 【休日・休暇】 ◆公休 月8日間 ※シフトによる ◆年間102日(月8日を原則とし、月毎の勤務予定表による) ◆その他有給休暇、特別(慶弔)休暇 ※有給取得率90%以上 あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇】 ◆昇給 年1回 ※本人の業務成績による ◆賞与 年2回 ※本人の業務成績による ◆交通費支給 上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆制服貸与 ◆車通勤補助あり ◆資格取得支援制度 ◆施設内禁煙（敷地内屋外に喫煙場所設置） その他: ＜選考プロセス＞ 応募フォームによる書類選考 ▼ 配属先担当者との面接 ▼ 内定(内定まで1週間程度) ※WEB面接をご希望の方はお申し出ください。 ※選考においてはなるべくスピーディーに行います。 ※面接日等は考慮しますので,ご相談ください 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 270,000円 – 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間