株式会社SHAREで新しいキャリアを築こう！柔道整復師のあなたに最適な職場がここにあります
新しいキャリアの扉を開く！柔道整復師トレーナー職の魅力
株式会社SHAREでは、柔道整復師の経験を活かし、パーソナルトレーナーとして新たな挑戦ができる求人を募集中です。残業はほぼなく、週休2日制でプライベートも充実。業界トップレベルの研修を受けながら、最大15件のセッションをこなすことで短期間で成長が可能です。
職務内容と魅力
主な業務はパーソナルトレーニングの提供や顧客とのコミュニケーション、安全管理など。医療や運動に関する幅広い知識を積むチャンスがあります。育児支援や交通費支給などの福利厚生も充実。
応募の流れ
まずは応募エントリーを！面接は1回、Web面接も可能です。あなたの経験を活かして、新しい一歩を踏み出してみませんか？
転職を考えるとき、あなたはどんな不安や悩みを抱えているでしょうか？新しい環境に飛び込むことは、期待と同時に不安も伴うものです。特に、柔道整復師としての経験を活かしつつ、新たな挑戦をしたいと考えている方にとっては、キャリアの選択肢が多岐にわたる中で、どの道を選ぶべきか悩むこともあるでしょう。株式会社SHAREでは、柔道整復師の資格を持つあなたが新たなスキルを習得し、成長できる機会が待っています。
キャリアアドバイザーが語る株式会社SHAREの魅力
◆柔道整復師としての経験を活かせる環境
株式会社SHAREでは、パーソナルトレーナーとしての業務を通じて、これまでの柔道整復師としての経験を最大限に活かすことができます。短時間で多くのセッションを行うことが可能なため、トレーナーとしてのスキルを迅速に向上させることができます。業界トップレベルの研修制度も整っており、カイロやメディカルの専門知識を深めることができる環境です。
◇ワークライフバランスの充実
転職を考える際、働き方の柔軟性やプライベートの時間を大切にしたいと考える方も多いでしょう。株式会社SHAREでは、週休2日制を導入しており、残業はほとんどありません。これにより、仕事とプライベートの両立がしやすく、心身ともに健康的な生活を送ることができます。
◆他社と比較した際の優位性
競合他社と比較した際、株式会社SHAREの特筆すべき点は、業界内での研修制度の充実度や、柔軟な働き方です。多くの企業が残業や休日出勤を強いる中、ここではそのようなストレスを軽減し、成長に集中できる環境が整っています。また、社員の声を反映した企業文化も魅力の一つです。
◇成功事例から学ぶキャリアアップの可能性
過去の転職成功者の中には、柔道整復師としての経験を活かし、パーソナルトレーナーとして新たなキャリアを築いた方が多数います。彼らは、株式会社SHAREの研修制度を利用して新しいスキルを習得し、顧客との信頼関係を築き上げ、キャリアアップを果たしています。成功事例を参考にすることで、あなたも自分の将来像を具体的に描く手助けになるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社SHAREでのキャリア形成は、単なる職務を超えた成長の道筋を描くことができます。柔道整復師としての専門知識を基に、パーソナルトレーナーとしてのスキルを磨くことで、より多様なキャリアパスが開けます。具体的には、以下のような成長の道筋があります。
- パーソナルトレーナーとしてのスキルを磨き、顧客の健康をサポートする専門家としての位置付けを確立する。
- メディカルフィットネスやリハビリテーションの分野に進出し、さらに専門性を高める。
- 将来的には、管理職やトレーニングプログラムの開発に携わることで、組織全体の成長に寄与する。
また、株式会社SHAREでは、業界トップレベルの研修制度が用意されており、自己成長を促進する環境が整っています。柔道整復師としての経験を新たなスキルへと昇華させ、キャリアの幅を広げるチャンスがここにあります。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社SHAREでは、柔道整復師として新たなキャリアを築くチャンスがあります。特に、残業がほぼなく、週休2日制でプライベートも充実できる働き方が魅力です。多くの方が抱える「仕事とプライベートの両立」や「成長できる環境がない」といった悩みを解消するための制度が整っています。
具体的には、業界トップレベルの研修を受けることができ、パーソナルトレーナーとしてのスキルを短期間で向上させることが可能です。また、1日最大15件のセッションを行うことで、実践的な経験を積むことができ、成長を実感しやすい環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が不安に感じることは多いですが、SHAREでは充実した研修とサポート体制が整っています。特に、医療や運動に関する横断的な知識を積むことができるため、未経験からでも安心してスタートできます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のようなポイントがあります：
- 新しいチャレンジを楽しめる方
- 医療や運動に対する興味がある方
- 人とのコミュニケーションを楽しめる方
これらの特性を持つ方は、SHAREでのキャリア形成において大きなアドバンテージを持つでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際のポイントは、企業の特徴と自身の経験を結びつけることです。SHAREの特徴を理解し、自分の成長や貢献できる点を具体的に示すことが重要です。
◆例文1: 成長を求めるあなたへ
「私はこれまでクリニックでの経験を通じて、患者様の健康を支えることにやりがいを感じてきました。SHAREのように、メディカル系のサービスを展開し、地域の健康寿命延伸に取り組む企業であれば、私の経験をさらに活かしつつ、新たなスキルを習得できると考えています。特に、業界トップレベルの研修を受けることで、トレーナーとしての成長を実感できることに魅力を感じています。」
◆例文2: チームワークを重視するあなたへ
「私はこれまでチームでの運動指導に取り組んできました。SHAREの全てのサービスが連携している点に非常に共感しています。地域の皆様に良い影響を与えるために、私もチームの一員として貢献したいと考えています。特に、顧客とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことで、より良いサービスを提供できると信じています。」
◆例文3: ワークライフバランスを重視するあなたへ
「私がSHAREに応募した理由は、残業がほぼなく、週休2日制でプライベートも充実できる環境が整っているからです。仕事とプライベートの両立を大切にしながら、医療や運動に関する知識を深めていきたいと考えています。このような環境であれば、私のパフォーマンスも最大限に発揮できると確信しています。」
【面接対策】
面接では、以下のポイントが評価されることが多いです：
- 自己PRや職務経歴の明確さ
- SHAREに対する理解度
- コミュニケーション能力
よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。
◇質問: なぜSHAREを選んだのですか？
「SHAREの理念に共感し、地域の健康寿命延伸に貢献したいと考えています。また、業界トップレベルの研修があることで、自分自身の成長も期待できると感じています。」
◇質問: どのようなトレーナーになりたいですか？
「顧客一人ひとりに寄り添い、信頼関係を築くトレーナーになりたいです。運動指導だけでなく、医療の知識も活かし、総合的にサポートできるよう努めます。」
【まとめ】
株式会社SHAREでの柔道整復師としてのキャリアは、成長と充実感をもたらすものです。未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、理想的な働き方を実現できます。ぜひ、この機会に自分自身の適性や将来像を考え、応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩を心から応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社SHARE
柔道整復師(トレーナー職)採用説明会開催！【残業ほぼなし】週休2日／柔道整復師の経験を元に資格＋新スキルでキャリアの幅が広がるアピールポイント:
【採用説明会希望の方へ】
応募エントリー後に採用説明会の詳細をお送りいたします。
まずはご応募ください。
＼職場の雰囲気はこちら！／
（https://www.smartway.co.jp/medicalfitness）
＼研修の風景（グループに専門会社あり）／
（https://www.smartcollege.jp/）
＼SHAREグループ社員の声／
「グループ全体でメディカル系のサービスを展開したり、自費リハを展開したりと成長を実感しています。何よりも全てご利用者様にとって良い影響をという考えが中心なのは働いていてやりがいになります」
＼SHAREグループについて／
1次予防・2次予防・3次予防まで幅広いサービスがそれぞれ連携して、地域の皆様の健康寿命の延伸に取り組んでいます。
→https://www.sha-re.jp/
｜仕事内容:
パーソナルトレーナーのお仕事です。
今までの経験資格を活かして、トレーナーとして活躍してみませんか？
短時間で多くのセッションを行うことができ、トレーナーとしてのレベルアップが可能！
＼選ばれる理由／
【短時間で成長できる】1日最大15件のセッションが可能
【週休2日】プライベートも充実
【業界トップレベルの研修】カイロやメディカルの研修も！
【残業ほぼ無し】オンオフ切り替えOK
【主な業務内容】
・パーソナルトレーニングの提供
・顧客とのコミュニケーション
・日々の安全管理
・受付や入会手続きの対応
ー求める人材:
【必須資格】
柔道整復師
＼こんな方にオススメ！／
・これまでの経験を元に新しいチャレンジがしたい
・医療や運動の横断的な知識・経験を積みたい
・成長している会社／新しいことにチャレンジしたい
北海道札幌市東区北十二条東4丁目2-1 N12イーストメディカルビル 2階
スマートウェイ北12条
勤務地:
北海道札幌市東区北12条東 4丁目2-1 N12イーストメディカルビル2階
【交通手段】
アクセス:
地下鉄東豊線「東区役所前駅」徒歩5分月給：23万円 ～ 33万円
給与:
固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥330,000は1か月当たりの固定残業代￥24,000（18時間相当分）を含む。18時間を超える残業代は追加で支給する。
・昇給年2回
・子ども手当シフト制
勤務時間・曜日:
9:30~20:30のうち8時間程度
※勤務日数・時間帯は応相談！休暇・休日:
シフトによる完全週休2日制
※年末年始は定休あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・雇用保険
・厚生年金
・労災保険
・健康保険
・交通費支給
・育児支援・託児所あり
・服装自由
・交通費支給(15000円まで)
・ユニフォーム支給その他:
【企業概要】
株式会社SHARE
https://www.sha-re.jp/
【選考フロー】
1. 応募（たった1分で完了！）
2. 面接1回（履歴書必須）
Web面接OK・面接時に店舗見学も可能！
【応募お問い合わせ】
011-211-5929（採用担当まで）
※受付時間10時～17時(月～金)
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＜こんな経験のある方も活躍中＞
・クリニック／総合病院／リハビリ施設勤務
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皆様からのご応募を心からお待ちしてます
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給与・報酬: 230,000円 – 330,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 171時間18分