株式会社グローバル総合研究所で新たなキャリアを築こう！
介護業界での新しいキャリアを築くチャンス！
株式会社グローバル総合研究所では、介護施設で機能訓練指導員を募集しています。日勤のみで残業は月10時間以下と働きやすい環境が整っています。
働きやすい条件が揃っています！
育児時短制度や看護休暇、ひとり親支援手当など、ライフスタイルに合わせた福利厚生が充実。さらに、有給休暇の取得率も高く、食事補助も嬉しいポイントです。
やりがいのあるお仕事
お一人おひとりに合わせた機能訓練を計画・実施し、健康長寿をサポートするやりがいのある仕事です。経験の浅い方やブランクがある方も歓迎です。
資格を活かして新たなステージで活躍しませんか？ぜひご応募をお待ちしています！
転職を考えるあなたにとって、今がその時かもしれません。介護業界において、特に機能訓練指導員としてのキャリアは、やりがいと成長を感じることができる職種です。しかし、どのような環境で働くのか、どのように自分の適性を見出せるのか不安に思う方も多いでしょう。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、株式会社グローバル総合研究所の魅力をお伝えし、あなたの転職活動をサポートします。
キャリアアドバイザーが語る株式会社グローバル総合研究所の魅力
◆働きやすい環境が整った職場
株式会社グローバル総合研究所は、日勤のみで残業が月10時間以下と、非常に働きやすい環境が整っています。特に、育児時短制度や看護休暇、ひとり親子育て支援手当など、ライフステージに応じた多様なサポートが充実しています。これにより、仕事と家庭の両立がしやすく、安心して長期的に働ける職場です。
◇充実したキャリアパスとスキルアップの機会
経験者や資格を持つ方にとっては、自身のスキルを活かしながら新たなステージで成長するチャンスが広がっています。未経験の方でも、ブランクがある方でも歓迎されるため、あなたのキャリアに合わせた成長が可能です。具体的には、機能訓練メニューの提案や計画書作成など、実践的なスキルを身につけることができる研修制度も整っています。
◆転職希望者が注目すべきポイント
転職を検討する際、ノルマの有無や残業時間、働き方の柔軟性は重要なポイントです。グローバル総合研究所では、ノルマはなく、残業も少ないため、ストレスの少ない環境で働くことができます。また、勤務時間が固定されているため、プライベートの時間を大切にできるのも魅力です。
◇業界内での優位性
介護業界は多くの企業が存在しますが、グローバル総合研究所は福利厚生が充実している点で他社と差別化されています。例えば、食事補助や育児支援、介護休業制度など、従業員のライフスタイルに寄り添った制度が整っています。これにより、長く働き続けるための環境が整っています。
◆転職成功事例から学ぶ
過去に転職を成功させた方々のエピソードは、応募を考える上で非常に参考になります。例えば、ある方は未経験からのスタートでしたが、充実した研修制度と先輩のサポートを受けて、短期間でスキルを身につけ、リーダー職に昇進しました。このような成功事例が多く存在することから、あなたも新たな挑戦をする価値があります。
キャリア形成のチャンス
この職場では、機能訓練指導員としての成長が見込めます。具体的には、リハビリテーションや機能訓練に関する知識を深め、専門性を高めることができます。また、役職への道筋も明確で、経験を積むことでリーダーシップを発揮する機会も得られます。スキルアップ制度が充実しているため、自己成長を実感しながらキャリアを築くことができるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社グローバル総合研究所では、介護施設での機能訓練指導員を募集しています。特に、日勤のみで残業が月10時間以下という働きやすい環境が整っており、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。育児時短制度や看護休暇、ひとり親支援手当など、多様な制度が用意されているため、家庭との両立を図りながら安心して長期的に働ける環境が整っています。
また、有給休暇の取得率が高く、食事補助もあるため、経済的な負担を軽減しつつ、充実した職場生活を送ることができます。これらの制度は、仕事のパフォーマンスを高めるだけでなく、精神的な余裕を持たせ、職場の雰囲気を良くする要因にもなります。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者がこの職種に対して不安を感じることは少なくありませんが、株式会社グローバル総合研究所ではしっかりとした研修やサポート体制が整っています。特に、ブランクがある方や経験が浅い方でも安心してスタートできる環境が用意されています。具体的には、機能訓練メニューの提案や計画書の作成、マシンを使った訓練など、実際の業務を通じてスキルを身につけることができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。
- 人と話すことが好きな方
- コミュニケーションを円滑に取れる方
- 思いやりを持って対応できる方
- 笑顔で接することができる方
これらの特性を持つ方は、職場での人間関係を円滑にし、より良いサービスを提供することができるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特徴を理解し、自分自身の経験や価値観を反映させることが重要です。以下に、株式会社グローバル総合研究所に合った志望動機の例文を3パターン示します。
◆例文1: 家庭との両立を重視した志望動機
私は、家庭と仕事を両立させることができる職場環境を求めており、貴社の育児時短制度や看護休暇制度に強く惹かれました。これまでの経験を活かしながら、利用者様の健康をサポートすることで、より良い生活を提供できると考えています。特に、貴社が重視している「思いやり」を持った対応を通じて、利用者様と信頼関係を築きたいと思っています。
◆例文2: 未経験からの成長を目指した志望動機
介護業界に未経験である私ですが、貴社が提供している研修制度やサポート体制に魅力を感じています。特に、機能訓練を通じて利用者様の健康を支えることにやりがいを感じており、日々成長しながら貢献できることを楽しみにしています。人と接することが好きな私にとって、貴社での仕事は理想的な環境だと感じています。
◆例文3: 経験を活かしたい志望動機
私は以前、リハビリテーションに携わっていた経験があり、その経験を活かして貴社で働きたいと考えています。特に、貴社の利用者様に寄り添った機能訓練の提供に魅力を感じており、これまでの知識とスキルを活かして、より多くの方々の健康を支えたいと思っています。貴社の理念に共感し、共に成長できることを楽しみにしています。
【面接対策】
面接時には、以下のポイントが評価されることが多いです。
- コミュニケーション能力
- 思いやりや人間性
- 業務に対する熱意
よくある質問としては、「なぜ介護業界を選んだのか？」や「どのように利用者様に寄り添うか？」などがあります。これに対しては、自己の経験や価値観を基に具体的なエピソードを交えて答えると良いでしょう。
【まとめ】
株式会社グローバル総合研究所は、働きやすい環境と充実したサポート体制を備えた企業です。未経験者でも安心してスタートできるチャンスがあり、経験を活かしたい方にも適した職場です。自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たなステージが、ここで待っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社グローバル総合研究所
介護施設での機能訓練指導員資格のある方の募集！日勤のみ◆残業月10時間以下と少なめ◆好待遇で長期的に働き易い環境です♪仕事内容
【働くメリット沢山！好待遇！】
●育児時短制度あり
●看護休暇あり！
●ひとり親子育て支援手当新設！
●障害児扶養特別養育手当あり！
●有給休暇：高取得率！
●嬉しい食事補助あり！
【お仕事内容】
マッサージ・リハビリ機器を使った訓練など、
おひとりおひとりに合わせた機能訓練を計画・実施し
ご利用者様の健康長寿を支えるやりがいのある仕事です。
日頃から運動する習慣を身につけ、身体機能の改善サポートをお願いします！
＊機能訓練メニューの提案
＊計画書作成
＊マシンを使った機能訓練
＊歩行訓練など
【資格や経験を活かしませんか？】
ブランクのある方もOK!経験の浅い方も歓迎します！
日々成長しながらやりがいを感じられる仕事です。
経験者や資格をお持ちの方には、
これまでの経験を活かし、
新しいステージで活躍する
チャンスがあります！
介護施設が未経験の方も大歓迎ですよ！資格
●【PT・OT・ST】
「学療法士」「作業療法士」
「言語聴覚士」のいずれかをお持ちの方。
●【あん摩・柔整】
「あん摩マッサージ師」
「柔道整復師」のいずれかをお持ちの方。
＊未経験OK
＊69歳以下（定年制度：70歳の為）
＊学歴・経験不問
＊フリーター歓迎
＊主婦（夫）さん歓迎
＊ブランク・職場復帰応援！
＊中高年・ミドルも活躍中！
＊第二新卒歓迎
【こんな方にぴったり】
＊人と話すことが好きな方
＊コミュニケーションを円滑に取れる方
＊笑顔で対応できる方
＊思いやりを持って対応できる方東京都多摩市聖ケ丘1-1
ショートステイ シンシア多摩
勤務地備考
〒206-0022 東京都多摩市聖ヶ丘５丁目１ー１
固定時間制
勤務時間
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
8:30～17:30
●実働8時間
●休憩60分
●残業月10時間程度と少なめ！休日
＊月9日以上（シフト制）
＊年間休日108日
＊看護休暇（年7日）
＊有給休暇（10日）取得率バッチリ！
＊時間単位有給休暇（40時間/年）あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
＊昇給年1
＊賞与年2
＊社会保険完備(法令による)
＊交通費規定支給
＊車通勤OK
＊定年制度70歳
＊制服貸与
＊皆勤手当5000円/月
＊退職金制度あり（勤続5年以上）
＊インフルエンザ予防接種あり（会社負担）
＊定期健康診断あり（会社負担）
＊食事補助制度
(朝食150円、昼食200円、夕食200円）
＊小学校入学まで育児短時間勤務制度あり
【ライフサポート】
ひとり親への子育て支援として1万円、
障がいをお持ちのお子様への
手当3万円（社会保険加入者）を支給。
結婚祝金3万円、出産祝金1万円、
慶弔金・災害見舞金として最大10万円支給します。
【育児サポート】
産前産後の休暇や出産に関わる祝金、
一時金、手当金を支給。
職場復帰後は時短勤務制度を利用でき、
お子様が小学校入学まで看護休暇も付与。
【介護サポート】
介護休暇や最大93日取得できる
介護休業制度を用意。
介護に伴う時短勤務についても
ご相談ください。その他
【ブランド名】
ショートステイ