エミアスで見つける、心と体の健康を支える新たなキャリア|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
プライベートも大切に！笑顔を広げるデイサービスの機能訓練指導員募集
株式会社エミアスでは、残業なし・有給取得率100％という働きやすい環境で、シニアフィットネスの機能訓練指導員を募集中です。未経験者も大歓迎で、広々としたデイサービスでの勤務となります。
職場の魅力
明るい社風と良好な人間関係が自慢の職場で、忘年会や社員旅行などのイベントには家族やパートナーも参加可能です。利用者との信頼関係を築きながら、心の笑顔を大切にしたい方に最適です。
給与・待遇
月給は20万9900円から37万6000円で、年間休日112日、冬季・夏季休暇も充実。昇給や賞与もあり、社会保険完備です。リモート面接やお子様連れの面接も可能ですので、ぜひご応募ください！
転職を考えるあなたへ。職場環境や働き方、さらには自身のキャリアに対する不安や悩みは尽きないものです。株式会社エミアスでは、残業なし、有給取得100％という魅力的な条件のもと、明るい職場での機能訓練指導員を募集中です。あなたの経験やスキルを活かしながら、心の笑顔を育む仕事に挑戦してみませんか？
キャリアアドバイザーが語るエミアスの魅力
◆明るい職場環境と充実した福利厚生
エミアスの最大の魅力は、何と言っても「残業なし」という働きやすさです。定時での勤務が徹底されており、プライベートの時間をしっかり確保できます。また、有給取得率が100％という点も注目すべきポイントです。これにより、社員は心身の健康を保ちながら、仕事に集中できる環境が整っています。さらに、社員旅行や忘年会などの社内イベントも充実しており、アットホームな雰囲気が職場の雰囲気をさらに良くしています。
◇キャリアパスとスキルアップの機会
エミアスでは、機能訓練指導員としてのキャリアを築くための多様なスキルアップ制度が用意されています。理学療法士や作業療法士など、専門的な資格を持つ方はもちろん、未経験者でも安心して学べる環境です。外部研修費用を全額負担する制度があるため、自分のスキルを磨くためのサポートも充実しています。キャリアパスとしては、将来的にリーダー職やマネージャー職への昇進も期待できるため、長期的に成長を目指せる職場です。
◆働き方の柔軟性とライフスタイルの充実
エミアスの職場では、家庭との両立を重視した働き方が可能です。敷地内に保育園が完備されているため、子育て中の方も安心して働けます。また、リモート面接やお子様を連れての面接もOKという柔軟な対応も、求職者にとって大きな魅力です。仕事とプライベートのバランスを取りながら、心の笑顔を育む職場であなたの新しいキャリアをスタートさせてみませんか？
◇他社との比較で見えるエミアスの優位性
競合他社と比較して、エミアスは特に「心の笑顔」を重視した理念を持っています。利用者との信頼関係を築くことが仕事の中心にあるため、業務におけるやりがいを感じやすい環境です。また、入浴や食事介助がないため、機能訓練に特化した業務が行える点も、他社にはない魅力です。これにより、利用者とじっくり向き合い、成果を実感することができます。
◆転職成功事例から学ぶエミアスの魅力
過去にエミアスに転職した方々の成功事例も多く、特に未経験からスタートした方が自身の成長を実感しながら、利用者から感謝の言葉をもらうことに喜びを感じているというエピソードが多数あります。心の笑顔を育む仕事を通じて、自身も成長できる環境が整っているため、転職を考える方には非常におすすめの職場です。
キャリア形成のチャンス
エミアスでのキャリアは、単なる職務から始まります。機能訓練指導員としての業務を通じて、利用者の健康を支えながら、自らのスキルを磨くことができます。将来的にはリーダーやマネージャーとしての道も開かれており、自己成長を実感しながらキャリアを築くことが可能です。また、外部研修を受けることで専門的な知識や技術を習得し、さらに高いレベルでのサービス提供ができるようになります。エミアスでのキャリア形成は、あなたの未来を豊かにする大きなチャンスです。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社エミアスは、残業なし、有給取得率100%という理想的な労働環境を提供しています。仕事とプライベートの両立を重視する方にとって、非常に魅力的な職場です。特に、デイサービスでの機能訓練指導員として働くことで、シニアの方々の健康をサポートしながら、自身も充実した生活を送ることができます。明るい職場の雰囲気は、社員同士の良好な人間関係を生み出し、アットホームな環境で働くことができるため、ストレスの少ない職場環境が実現されています。
◆理想的な働き方の実現
定時での勤務が基本であり、残業が発生しないため、仕事が終わった後の時間を自由に使えることが大きな魅力です。また、敷地内には保育園も完備されており、育児中の方も安心して働くことができます。社員旅行や忘年会などのイベントもあり、家族やパートナーを招待することも可能です。こうした取り組みが、職場の一体感を高め、社員のモチベーションを向上させています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者の方が新たな職場に飛び込む際には、不安がつきものです。しかし、株式会社エミアスでは、充実した研修制度とサポート体制が整っており、未経験からでも安心してスタートできます。先輩社員が丁寧に指導し、実務を通じてスキルを身につけることが可能です。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、明るく元気で、チームで働くことが好きな方です。また、介護予防やフィットネスに興味を持っている方は、利用者とのコミュニケーションを通じて、より大きなやりがいを感じることができるでしょう。心の笑顔を大切にする企業理念に共感できる方には、特に向いています。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の理念や特徴を理解し、自分の経験や価値観とどのように結びつくかを明確にすることが重要です。以下に、株式会社エミアスに合わせた志望動機の例文を3パターン示します。
◆例文1: 「心の笑顔を大切にする理念に共感」
私は、心の健康も重要だと考えており、エミアスの「関わる全ての人の心を笑顔に」という理念に強く共感しました。シニアの方々に寄り添い、運動機能を向上させるだけでなく、心の笑顔を引き出すお手伝いをしたいと思っています。未経験ですが、積極的に学ぶ姿勢でチームに貢献したいです。
◆例文2: 「明るい職場環境での成長を希望」
私は、明るい職場環境で働くことが成長につながると信じています。エミアスのアットホームな雰囲気や、社員同士の良好な関係に魅力を感じています。シニアフィットネスに興味があり、利用者の方々と楽しくコミュニケーションを取りながら、共に成長していきたいと考えています。
◆例文3: 「育児と仕事の両立を目指して」
私は子育て中の母親ですが、仕事と育児を両立させたいと考えています。エミアスの敷地内保育園や有給取得100%の制度に魅力を感じ、ぜひこの環境で働きたいと思いました。シニアの方々に運動を通じて笑顔を届けることができる仕事にやりがいを感じ、貢献したいです。
【面接対策】
面接では、企業の理念に対する理解や、自分の経験をどのように活かせるかが評価されます。特に、利用者との信頼関係を築くためのコミュニケーション能力が重要です。よくある質問としては「なぜこの職種を選んだのか？」や「どのようにチームに貢献できるか？」が挙げられます。
◇回答例: 「なぜこの職種を選んだのか？」
「私は、シニアの方々が健康で笑顔で過ごせるようサポートしたいという思いから、この職種を選びました。自分の経験を活かし、利用者の方々と信頼関係を築きながら、心の笑顔を引き出すお手伝いをしたいです。」
【まとめ】
株式会社エミアスは、理想的な働き方と未経験者への手厚いサポートが魅力の職場です。心の笑顔を大切にし、明るい職場環境で成長できるチャンスがあります。自分に合ったキャリアを考え、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩をお待ちしています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社エミアス
残業なし！有給取得100％！プライベートも充実させながら明るい職場で一緒に働きませんか？ アピールポイント: 残業なし！有給取得100％！明るい職場の雰囲気で一緒に働きませんか？ ３時間 デイサービスでの機能訓練指導員を募集中！ 未経験者も大歓迎です！敷地内に保育園も完備！！ ゆったりとした広々したデイサービスです！ 明るい社風と良好な人間関係が自慢の職場です！ アットホームな社風で忘年会や社員旅行などの諸行事は、子ども達や家族はもちろんのこと、彼氏・彼女も参加OK！毎年楽しくみんなでワイワイ盛り上がっています！ ぜひ私たちと一緒に働きませんか？ 仕事内容: 「デイフィットえみあす」のポイント 午前・午後に分けて3時間のトレーニングを提供するシニアフィットネス（機能訓練専門）のデイサービスでの機能訓練指導員となります。 柔道整復師 理学療法士 作業療法士 など資格とスキルを活かして運動機能の向上をサポート 定員は18名で入浴介助や食事介助はありません。 シニア専用のトレーニングマシーンや座位トレーニング、歩行訓練など元気なシニアの運動をサポートするお仕事です。 利用者は要支援１から要介護２の軽度な方がほとんどで、利用者と楽しくおしゃべりしながら運動機能の向上や、日に日に笑顔になっていく様子を間近で感じることが出来ます。 求める人材: 私たちの会社は「関わる全ての人の心を笑顔に」を理念に、体の健康だけでなく「心の笑顔」を大切にしている会社です。 利用者の機能面、健康面をサポートするのはもちろんのことですが、そのためには表面的な笑顔ではなく「心の中が笑顔になること」が一番大切だと考えております。 もちろん機能向上のための自分のスキルを磨くことも大変重要なことですが、そのためには利用者との信頼関係を築くことが何よりも大切で、「あなたに会えてよかったよ！」「あなたに会いにまた来るね！」そんな言葉をもらえることを喜びと感じる仲間と一緒に心の笑顔の輪を広げていきたいと思っています。 明るく元気でチームで働くことが好きな方 介護予防やフィットネスに興味のある方 私たちと一緒に心の笑顔の輪を創っていきましょう！ ・理学療法士 ・作業療法士 ・看護師 ・柔道整復師 ・あん摩マッサージ指圧師 未経験の方でも私たちが大切にしている価値観共感していただける方でしたら大歓迎です！
埼玉県狭山市富士見2-21-27 デイフィットえみあす 勤務地: 埼玉県狭山市富士見２－２１－２７ 屋内及び敷地内は禁煙となっておりますが、喫煙スペースにて喫煙も可能です。 【交通手段】 アクセス: 西武新宿線 狭山市駅東口より徒歩15分 給与 月給：20万9900円 ～ 37万6000円 給与: 【正社員】 ①基本給177,000〜292,300円 ②無事故手当20,000円 ③固定時間外手当12,900円〜63,700円 ④通勤手当:規定内支給 ①+②+③の総支給209,900円～376,000円 ※③固定時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず支給します。 （支給額は弊社が規定する等級により10時間分12,900円～30時間分63,700円を支給） 固定時間外を超える時間外労働（休日労働および深夜労働）に対しては、法定通りの割増賃金を支給します。 固定時間外手当を支給しておりますが、実際には残業はゼロで定時に終了しております。 まずは希望する年収をお聞きしてから想定年収を提示させていただき、最終的な給与を決定させていただいております。 固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間 8時30分～17時30分 休暇・休日: 週休2日（日曜休み）/年間休日112日/冬季休暇12月30日~1月3日/夏季休暇8月13日~15日/看護介護休暇/産休育休 有給取得率は100%です! あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: 昇給あり/賞与年2回(利益分配金)・決算賞与実績あり/社会保険完備/通勤手当支給/マイカー通勤可能/社員旅行あり 試用期間あり(3ヵ月) 外部研修費用全額負担 その他: 勤務開始日や面接日もお気軽にご相談ください。 またリモート面接やお子様を連れての面接もＯＫです！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 209,900円 – 376,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間 通勤の可否: * 埼玉県 狭山市 富士見 (必須) 資格と免許: * 普通自動車第一種免許 (必須)